年収300万で突然死しそうな仕事ってどういうこと?

公開日: : 最終更新日:2020/05/11 仕事・就職

さすがに夜勤中の突然死はあり得ると思ってきた。
当直明けがない。
月5日当直して 公休が6~7だとすると
一月に出社しない純粋な休みが2~3日しかない。
1ヶ月28日出勤ってどういうことよ~。
さすがに有給申請した。せめてもう2日だけでも休ませてくれと。

さらに、当直中はよく寝れて2~3時間。
普段は1時間仮眠取れたらいいほう。
そして翌日17時まで仕事。
夜勤明けを休みにして1日休みを削ったとしても
家に保育園休み中の息子と0才息子+嫁がいるから昼寝することもできない。
(たまに力尽きてしまうこともあるが)

毎月4~5日睡眠を取らず、ここ数年やっていることが驚きで
仕事も忙しく 家にいても 毎朝6時半には目が冷める 焦りが取れない

給料も40才で当直を4~5回して手取りが20万ちょっとなので
食費も削る 昼食は一食100円以内に抑えていて インスタントばかり
それ以上お金を使えない

最近、夜勤中に突然死はあり得ると思ってきた

医者は年収数千万円
医療事務は年収400万円(手取り300万)
年収300万円で死にそうになるってどういうことなんだろう。

というわけで、

今日で数億の診療報酬の電子送信終了。
新型コロナウイルスでも前年の売上より5%ダウンしただけとは流石田舎病院と言ったところです。
トップの判断が正しいな。だが中間管理職はダメだ。
5月はさすがに患者規制、外来時間縮小、病棟閉鎖でこうは行かないだろうな。大打撃が待っているだろう。
突然増えた選択式コメントに戸惑うも、猶予期間まではスルー。

新型コロナウイルスのPCR検査について思うところがあり、間に合わないためレセプトを全部保留にした。
他の病院の人は知っているんだろうか 常識なんだろうか自分ではわからない
聞く先輩がいない、聞く上司がいない、聞く医療事務経験者がいない。
平日保健所等に聞くしかない。

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